Centre de formation Grand Laonnois Thiérache
Tertiaire Administratif

Gestion des relations internes et externes

Objectifs de la formation

  • Optimiser, dans sa fonction RH, ses relations avec les interlocuteurs internes et externes à l’entreprise

 

Programme de la formation

  • Connaître le rôle et le fonctionnement des instances représentatives du personnel
    • Les délégués du personnel
    • Le comité d’entreprise
    • Le CHSCT
    • Les syndicats
    • Autres partenaires internes
  • Appréhender les principaux partenaires externes
    • L’inspection du travail
    • La DIRECCTE
    • Les Services de Santé au Travail
    • Les acteurs de la formation
    • Autres partenaires externes
  • Réactiver les bases de l’écrit
    • Revoir les règles de base de la grammaire, l’orthographe et la syntaxe pour éviter les fautes les plus courantes.
    • Maîtriser la construction des phrases et assurer la clarté du style

Public :
Tout public

Pré requis :
Avoir une expérience en service RH

Nombre de participants :
8 à 10 personnes

Organisation pédagogique :
– Apport théorique
– Mises en situation professionnelle
– Etude de documents
– Etudes de cas

Moyens pédagogiques :
– Salle équipée d’ordinateurs connectés
– Livret pédagogique

Durée : A définir

Dates : A définir

Validation :
Certificat de compétences individualisé

Lieu : GRETA Grand Laonnois Thiérache

Tarif : nous contacter

Code fiche produit :
GLT-TAD016